El poder transformador de la energía organizacional
No sólo las personas estamos configuradas por energías, las organizaciones también. Las organizaciones son sistemas vivos. La ciencia ha demostrado que las personas absorben energía de otras personas. Pero no nos referimos al consumo energético o a la eficiencia energética de las organizaciones. Cuando hablamos de la energía organizacional nos referimos a esa fuerza que…
Leer más
INNOVANDO EN EL SISTEMA EDUCATIVO
Queremos compartir el orgullo que sentimos por los nuevos cambios que se están introduciendo en la red de enseñanza de la formación profesional de Euskadi y el granito de arena que desde A&Q estamos poniendo en esta innovación. Esta transformación se basa en el cambio de rol del profesorado. En los últimos años estamos viviendo una revolución tecnológica,…
Leer más
Innovando a través de nuevos paradigmas
Gracias a la participación en el programa DIFE, Diplomado Internacional en Facilitación Ecosistémica, desde A&Q hemos descubierto un nuevo paradigma desde donde impulsar y promover un nuevo modelo de economía diferente, una manera de acompañar y dinamizar proyectos, equipos y empresas innovador. Este nuevo paradigma es el “Regenerativo”. Cuando hablamos de empresas o proyectos regenerativos nos estamos refiriendo…
Leer más
EL SOLSTICIO DE VERANO
Hace unos días hemos entrado en el solsticio de verano. Los antiguos mitos griegos llamaban “puertas” a los solsticios. El solsticio de verano nos abre la “puerta de los hombres”. Nos invita a entrar en el calor que nos lleva hacia el exterior, hacia la parte celebrativa, de disfrute, de relajarse, de reir. En la…
Leer más
¿Disfrutamos?
Desde A&Q, en ocasiones, realizamos procesos de selección para empresas que buscan personas que aporten valor a su organización. Una de las cuestiones que más nos ocupa es la de observar cuál va a ser el ambiente, la calidad del entorno social en el que la persona a la que invitas se va a desenvolver.…
Leer más
El mindfulness, creando un espacio interior que nos señale el camino
El mindfulness, creando un espacio interior que nos señale el camino. Lo primero que hacemos al nacer es llorar y lloramos para poder respirar. La respiración es esencial para vivir, sin embargo, no somos conscientes de ella hasta que lo pensamos y ponemos atención, porque estamos normalmente prestando atención a lo externo, a lo que…
Leer más
LA CONFIANZA
La confianza es un valor en las organizaciones. En muchas está definido cómo una prioridad y sin embargo en pocas se vive y se trabaja para desarrollarla. Cuando una organización se embarca en el propósito de la confianza y lo quieren hacer real su rumbo esta dibujado. La dirección tiene que querer y comprometerse con la…
Leer más
Humanizando las organizaciones
Una reflexión sobre las organizaciones
Leer más
Tabú
Estoy viendo en #0, canal español de televisión privada, una serie de documentales, realizados por el gran periodista Jon Sistiaga, llamada Tabú. En esta serie se abordan temas muy sensibles que en la sociedad actual se han convertido en innombrables. Temas «duros», prohibidos, vedados en las conversaciones de café, entre amigos y que si, en…
Leer más- « Anterior
- 1
- …
- 5
- 6
- 7
- 8
- Siguiente »
Somos una consultoría experta en facilitar procesos de cambio dentro de una organización, creando espacios de conectividad entre las personas que forman parte de la misma para alcanzar mejores y mayores resultados.
