Archivo para octubre 2019
La energía de las emociones
La energía de las emociones A veces nos cuesta pensar en cuál es la emocionalidad de una organización porque no tenemos la mirada puesta en ello. Estamos más pendientes de la producción, de las ventas, de los competidores, de las estrategias a desarrollar y de un sinfín más de tareas cotidianas, preocupaciones y previsiones de…
Leer más¿Preguntamos?
¿Preguntamos? Hoy os hablamos de otro de los rasgos que observamos en una organización cuandonos solicitan ayuda. La facilidad y tranquilidad con la que se afrontan las preguntas en la organización nosdicen mucho acerca del estilo de las conversaciones. No es lo mismo lapregunta inquisitoria que la pregunta sincera, curiosa y con actitud de aprender. ¡Quédiferente…
Leer másSentirse parte de una organización, es sentir.
Sentirse parte de una organización, es sentir.Formar parte de una organización trae consigo algo más que la aceptación de las reglas dejuego de la empresa en la que se está trabajando. Cuando hablamos de sentirnos parte de unaorganización o equipo no estamos hablando de que exista una entrega en cuerpo y alma las veinticuatrohoras del día.…
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